《支部主机履职规范及实施细则制定指南》

发布时间:2025-01-02 06:39

支部主机履职情况制定实施细则

一、引言

为加强支部建设，提升支部主机的履职能力，确保党支部各项工作有序开展，特制定支部主机履职情况制定实施细则。本细则旨在明确支部主机的职责和任务，规范其履职行为，促进支部工作的高效开展。

二、支部主机的职责和任务

1. 宣传贯彻党的路线、方针、政策，以及上级党组织的决议和指示。
2. 组织党员学习政治理论、业务知识，提高党员素质。
3. 加强对党员的管理和监督，做好党员思想政治工作。
4. 积极开展组织活动，增强支部的凝聚力和战斗力。
5. 协调支部内部工作，加强与外部单位的联系与合作。
6. 完成上级党组织交办的其他工作任务。

三、履职行为规范

1. 认真学习党的理论知识，提高自身政治素质，增强理论武装的深度和广度。
2. 严格遵守党的纪律和规章制度，做到廉洁自律，公正廉洁地履行职责。
3. 深入调查研究，了解党员的思想动态和需求，及时向上级党组织反映情况。
4. 积极主动地完成各项工作任务，提高工作效率，确保工作质量。
5. 加强与其他支部的交流学习，借鉴先进经验，提高自身工作能力。
6. 注重形象塑造，保持良好的职业道德和社会公德。

四、实施细则

1. 建立健全支部工作档案，记录主机履职情况及相关工作事项。
2. 制定年度工作计划，明确工作任务和目标，确保工作的有序开展。
3. 定期开展党员大会、支委会等组织活动，加强党员之间的交流和沟通。
4. 建立支部工作考核评价机制，对主机履职情况进行定期评估。
5. 加强与上级党组织的联系，及时汇报工作进展和遇到的问题。
6. 对主机履职过程中出现的违规行为进行严肃处理，确保工作的正常进行。

五、考核与评估

1. 考核标准：根据支部主机的职责和任务，制定具体的考核标准，包括工作业绩、工作能力、工作态度等方面。
2. 考核方式：采取定期考核与不定期抽查相结合的方式，确保考核的公正性和客观性。
3. 考核周期：每年度对支部主机履职情况进行考核，并根据实际情况进行调整。
4. 奖惩机制：根据考核结果，对表现优秀的支部主机进行表彰和奖励，对表现较差的给予批评和帮助。

六、附则

1. 本实施细则自发布之日起执行。
2. 本实施细则的解释权归上级党组织所有。
3. 在实施过程中，如有未尽事宜，由上级党组织另行决定。

七、结语

支部主机是党支部工作的核心力量，其履职情况直接关系到党支部的工作质量和效率。因此，我们必须高度重视支部主机的履职情况，严格按照实施细则执行，确保党支部工作的顺利开展。希望通过本实施细则的实施，能够进一步提升支部主机的履职能力，为党的事业做出更大的贡献。